代表挨拶

プロフェッショナルとしてのスキルを発揮できる環境がここにはあります。

ユニケアの求人サイトをご覧くださりありがとうございます。
求人サイトをご覧になって、ユニケアへ面接に来られる方々は
「退院されたあの方はどうしているんだろう。」
「小児にチャレンジしたい」
「ご利用者だけでなくご家族のサポートにも貢献したい」
そんな思いを面接時にお話ししてくれます。
あなたはどのような思いで、このページをご覧くださっているでしょうか。

株式会社ユニケアは地域に必要とされる事業所となるべく、スタッフ一丸となって訪問看護ステーションや障害児通所支援事業所を創ってまいりました。当時から小児を受け入れる施設が少なかったこと、地域のご要望に応えた結果として、小児に特徴のある事業所へ成長しました。それが訪問看護と重症心身障がい児に特化したデイサービスとの併設型です。

医療的ケアを必要とする子どもの数は10年前と比べ、約2倍に増えた一方でその子ども達や家族をサポートする施設はまだまだ足りていません。そのため、親が育児や介護に大きな時間を割いているのが現状です。一方で子ども達もまた、社会との接点、活動する機会が少ないというのが大きな社会問題とされています。難病を患っている方や高齢で介護が必要とする方やそのご家族もまた同じような課題があるということは言うまでもありません。

当事者が生活の豊かさを基盤とした自己実現ができるよう、我々は全国展開を目指しています。訪問看護ステーション、障がい児通所支援事業所にぜひ皆さんチャレンジしてください。どうか一人でも多くの同志が、ユニケアと共に、より大きな志を持って頑張っていただけることを願っております。

新谷 竜也
株式会社ユニケア 代表取締役 新谷 竜也

トップに戻る